第二新卒で富士通って実際どう？⇒口コミ・評判・年収をチェック！
第二新卒の転職で 『富士通』 も視野に入れているという日とも多いのではないでしょうか。
富士通は、情報システムの企画から構築、運用までの業務を顧客から請け負っている情報通信企業で、国内のシステムインテグレーターとしてもトップクラスの企業です。
官公庁や自治体、大手銀行などとも取引があるため、経営基盤が高く非常に安定しているということもあって、第二新卒の転職でも人気になることの多い企業の1つです。
ここでは、口コミや評判から分かる第二新卒として富士通に転職するメリットだけではなく、注意したいポイントなども交えてご紹介しています。
第二新卒の転職で思っていたのと違った…ということがないように、人気企業の実際のところについても目を向けていきましょう。
富士通の企業情報
| 会社名 | 富士通株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1 |
| 資本金 |
3,246億円 |
| 従業員数 | 連結 140,365名（2018年5月31日現在） |
| 事業内容 | テクノロジーソリューション
ユビキタスソリューション |
参照元：https://www.fujitsu.com/jp/about/corporate/info/index.html
富士通の口コミ・評判ってどうなの？
国内最大規模のシステムインテグレーターで、大手企業や官公庁、自治体などに根強いところがあり経営基盤が安定しています。社会を支えているＩＴインフラに携わることができる企業です。
富士通の年収ってどれくらいなの？
３０代半ばで年収約６００万円。平均年収としては、７００万円くらいになります。
第二新卒で富士通で働くメリット
経営基盤は比較的安定している
取引相手が官公庁や大手の銀行などがあるため、基本的に経営基盤は安定しています。社会的なＩＴインフラに携わることができることでやりがいも実感できるはずです。
オンとオフを切り替えられる職場環境
プロジェクトと抱えている時期だとどうしても遅くまで残業があったり、休日にも出勤して対応に当たったりという事も必要ですが、比較的仕事が落ち着いている時期には、有給を消化して長期休暇も取得できます。そういった意味でも、オンとオフがはっきりしているので、長く働き続けやすいといったところがあります。
第二新卒で富士通で働く際に考慮しておきたいこと
中途採用は即戦力が求められる
キャリア採用として様々な職種で募集が出ていることが多いのですが、基本的にはどの職種でも経験が求められます。ＷＥＢの知識やＩＴ業界での営業経験、開発経験などが必要になってくることが多いので、未経験の人にはなかなか厳しいところはあります。
第二新卒なら活用したい転職エージェント
初めての転職にギャップは付き物です。
転職後に思っていたのと違った…とならないように、転職エージェントを活用して、事前にコンサルタントから企業の内部情報を教えてもらいましょう！
登録から面接対策、内定をもらった後も費用がかかることは一切かかりません。
今は企業の採用活動も活発化している時期なので、気になる企業の求人から見つけていきましょう。
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実際のところをコンサルタントがよく知っている
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